Мамам, которые работают неполный рабочий день, проще сочетать материнский долг и дела по работе. Для исследования, опубликованного в специализированном журнале семейной психологии, были собраны данные более чем от 1300 матерей в Соединенных Штатах. Эти данные собирались с момента рождения ребёнка до достижения им возраста 10 лет. 

"Из всех исследуемых матерей, самыми благополучными оказались те, кто работал неполный рабочий день, по сравнению с домохозяйками или мамами, работающими целый рабочий день.

Однако, во многих случаях, матери, которые работали полный рабочий день, были так же счастливы, как те, кто работал неполный рабочий день", сказал Черил Бюлер, глава исследования.

Мамам, работающим неполный рабочий день проще участвовать в жизни своего ребенка, чем тем, кто работает на полной ставке. Исследователи отметили, что матери, которые работают на полставки, более чувствительны к своим детям, и они способны научить их большему, чем те мамы, которые работают по 8 часов в день. Исследователи пришли к выводу, что в Соединённых Штатах Америки многие работодатели часто отправляют матерей в декретный отпуск.

Однако, в США более половины мам с маленькими детьми продолжают работать. В то время, как в 1970 году, только треть матерей возвращались на работу после рождения ребенка. Работающие мамы – это теперь является нормой для общества. Женщины выходят на рынок труда, не только для карьерного роста, но и для обеспечения постоянного семейного дохода. В США многие женщины с детьми идут на работу из-за небольшого заработка их мужей. Более четверти неполных семей, обеспечиваются матерями.